Smalltalk Engineer (w/m/d) deutschlandweit mit Anbindung an eine Niederlassung

Support, System-Administration, IT-Unterstützung

Unser Kunde sucht bundesweit zur Direktvermittlung in die Festanstellung einen Smalltalk Engineer (w/m/d).

Was können Sie von der Stelle erwarten?

  • großer attraktiver deutscher Arbeitgeber mit mehrfacher Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber in der IT-Branche
  • zwei Tage zum Einleben und Netzwerken
  • mobiles Arbeiten
  • über 350 Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Arbeitsmittel nach Wahl
  • fachliche Veranstaltungen und Spaß-Events
  • Zuschüsse zum Fitnessstudio und Übernahme der Platzmiete für Sporthallen
  • Mind–Programm rund um Achtsamkeit
  • vielfältige Prämien für zusätzliches Engagement
  • Möglichkeiten für persönliche Lebensplanung und Auszeiten
  • Kinderbetreuung an fast jedem Standort, auch in den Ferien

Ihre Aufgaben in diesem Job:

  • du programmierst neue Anforderungen und Erweiterungen auf Basis von Smalltalk
  • du analysierst, konzipierst und realisierst eigenständig kundenspezifische Erweiterungen
  • du unterstützt das Support-Team im Third-Level bei technischen Fragen zur Software
  • du dokumentierst und behebst Fehler

Was wird in der Stelle erwartet?

  • du verfügst über einen technischen Hochschulabschluss (Informatik, Ingenieurwissenschaften, Mathematik, Physik, o.Ä.) oder hast bereits Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Smalltalk gesammelt
  • Einsteiger mit fundierten Programmierkenntnissen werden ausgebildet
  • gesicherter Arbeitsplatz durch langjährige Kundenverträge
  • du hast keine Scheu vor Datenbankmanagementsystemen und verfügst über – zumindest rudimentäres – Wissen in technologisch benachbarten Bereichen (z.B. Java)
  • du bist neugierig und lernbereit, denn bei uns wird Weiterentwicklung sowohl technologisch als auch persönlich großgeschrieben
  • deine Deutschkenntnisse sind sehr gut und mindestens auf Level B2

Habe ich Ihr Interesse geweckt?

Dann melden Sie sich bei mir (Bernd Zinn, bz@forty-five.de oder 0151 57 333 007).

Selbstverständlich behandle ich Ihre Kontaktaufnahme vertraulich. Mein Team und ich begleiten und beraten Sie gerne im gesamten Bewerbungsprozess.

Um sich für diesen Job zu bewerben, sende deine Unterlagen per E-Mail an bz@forty-five.de

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